+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 654Санкт-Петербург и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Объяснительная по недостаче

ЗАДАТЬ ВОПРОС

На предприятиях практически любого вида периодически проводятся различные проверки и инвентаризации. В ходе проведения подобных мероприятий может быть выявлена недостача. При возникновении подобных ситуаций работодатель вправе потребовать от сотрудника, ответственного за сохранность ценностей, письменных объяснений. Порядок оформления такой документации имеет ряд особенностей. Основной целью оформления объяснительной считается изложение причины недостачи, которая была выявлена в ходе проведения инвентаризации.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Объяснительную по недостаче товара нужно написать всему коллективу заведующей,менеджеру, оператору, продавцам. Что написать конкретно?

Недостача при инвентаризации: оформление, приказ и объяснительная

Светлана, сначала нужно выяснить, почему вы должны писать объяснительную, какое отношение имеете к недостаче вы, а потом уже писать или другой вариант. В чем именно вопрос юристам? Пишите объяснительную, как видите ситуацию со своей стороны. Или уточните свой вопрос, чтобы мы смогли дать ответ согласно именно Вашей ситуации. Здравствуйте Работодатель не имел права забирать у Вас зарплату за недостачу. Вы можете подать жалобу в трудовую инспекцию. Насчет недостачи необходимо изучить Ваш договор о материальной ответственности и акты ревизии.

Александра, если вы не брали этих денег тогда в целом сделали большую глупость, что не обратились к адвокату. До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

Подайте заявление об отзыве вашего заявления. Однако работать вам уже не дадут. Напишите как есть - факта недостачи не было. По сути дела, ввиду конструкции кассы, деньги положили не туда. Перепишите в объяснительную суть Вашего вопроса и отдайте руководству. Пишите письмо на имя руководителя, в свободной форме, излагаете в этом письме все необходимые дополнения.

Письмо отправьте а адрес бывшего работодателя. Начните его со слов: "такого-то числа я давала объяснение по такому-то поводу. Считаю необходимым его дополнить и пояснить следующее: ….

Объяснительная пишется на имя руководителя в произвольной форме. Опишите последовательно каким образом фактически происходит прием бензина, какие документы при этом Вы оформляете и какими средствами измерения Вы пользуетесь для определения количества.

Помимо этого, когда стали перевозить какими средствами измерения пользовались, возможно это не недостача, а разница возникла из-за того, что использованы различные приборы. Какая погрешность существует при определении количества. Желаю удачи. День добрый, Марина. Раз нет никаких договоров, то не может быть и ответственности за недостачу. Уйти от данного "работодателя" Вы можете в любое время и без заявлений. Что касается оплаты, то опять же нет письменных договоренностей, поэтому оплата зависит только от желания "работодателя" если Вы не намерены оспаривать ее сумму в судебном порядке.

Лучше напишите вашему руководству докладную записку, и изложите в ней все, что вам известно по факту недостачи. Грубо говоря, она ему нужна для того, чтобы выявить причину недостачи и на кого-то "повесить" эту недостачу, поэтому соответственно ее нужно написать не в извиняющемся и признающем вину тоне, а наоборот, что вы надлежащим образом выполняли свои трудовые обязанности и о причинах недостачи вам неизвестно.

Ведь они могут быть и объективными. И вообще, лучше озаглавить сей документ "докладная записка", потому что в слове "объяснительная" уже есть что-то такое признательное, так сказать. Все объяснительные пишутся в произвольной форме, от руки - в своих объяснениях излагаете все что вам известно по данному факту, возможно у вас есть своя точка зрения по данному вопросу - ее также можете изложить.

Уголовное дело может и не заведут, но имеют право подать в суд исковое заявление о взыскании материального ущерба. Если вы являетесь материально ответственным лицом согласно ваших должностных инструкций и трудового договора, то если будет установлено, что недостача произошла по вашей вине, то, возможно привлечение к уголовной ответственности по ст. Напишите всё , как есть. И нив крем случае, даже если Вас будут принуждать, не пишите, что это Ваша вина. НЕ подписывайте лишних документов За помощью в составлении документов претензий, жалоб, исковых заявлений и др.

Всего доброго! Безусловно так и пишите, что не являетесь материально-ответственным лицом, что не имеете отношение к недостаче Удачи Вам в решении Вашего вопроса. Объяснительная записка пишется в произвольной форме на имя руководителя с указанием всех имеющих значение для данного вопроса обстоятельств.

Нет, Вас не могут уволить лишь на этом основании. Вы всегда сможете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Она конечно может вас уволить по статье, но и вы вправе потом оспорить это увольнение в судебном порядке, и тогда ей придется доказывать вашу вину.

Именно эти факты и указываете в объяснительной записке-нет антикражных ворот, плохое и не достаточное видеонаблюдение. Большое скопление народа в часы пик, невозможность уследить и т. Так и пишите, с указанием всех данных пунктов, кроме того, укажите, была ли проведена инвентаризация при приеме Вас на работу, если нет, то ни о каких взысканиях недостачи не может быть и речи. Не совсем понятно, куда ваш муж написал объяснительную.

Если иск в суд уже подан, следует явиться в судебное заседание, и все свои доводы озвучивать там. Копию расписки, полученной от директора предприятия, следует приобщить к материалам дела. Ваш вопрос непонятен если в суд подали о взыскании недостачи то суд принимает решение и до суда или после суда можно погасить часть долга взяв подтверждающий документ.

Если ни кассир и продавец не являются ответчиками по делу то при чем тут ссылка на них. Или нужно было строго по решению суда отдавать долг недостачу? Именно так и надо было делать. Теперь ничего не платите без решения суда. Увольнение по п. Для уверенности необходимо проанализировать весь пакет документов, обосновывающих увольнение.

В двух словах этого не объяснить. Совет - не торопитесь с увольнением, если не уверены в своей правоте. Объявите для начала выговор, взыщите ущерб от недостачи. Второе дисциплинарное взыскание даст Вам право уволить по другому основанию - п. Но к этому тоже необходимо все тщательной подготовить. Без мощной доказательственной базы Ваше увольнение треснет по швам в суде. Удачи Вам и всех благ!

Вы уже нарушили процедуру увольнения - не затребовали объяснительную с работника. Насчет инвентаризации сказать не могу, возможно и там были какие-то нарушения. Если Вы его уволите по основанию "утрата доверия", то скорее всего суд его восстановит. Не расписывайтесь в этом документе, так как на тот момент, Вы еще не работали в организации.

И ничего не оплачивайте, пусть обращаются в суд, при наличии доказательств. Конкретного образца не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому ФИО или название организации, должности , что, где, когда, что просите Дата, подпись. Если Вы не материально ответственное лицо, то и писать объяснительную по факту недостачи Вы писать не обязаны. Так и напишите, что система учета и сохранности используемая работодателем не обеспечивает надежного сохранения.

Поэтому возлагать на Вас ответственность нет оснований. Пишите на имя руководителя от кого и посередине листа слово "объяснение", указав содержание случившегося: когда, дата, точное время либо в период В свободной форме, объясняете что произошло, приводите доводы, почему на Ваш взгляд в этом нет Вашей вины. Пишите заявление по ТСЖ и высылайте почтой - заказной с обратным уведомлением, через 14 дней можете на работу не выходить - ст.

Пишите объяснительную, заявление на увольнение отправляйте заказным письмом с описью вложения и уведомлением. Мария, Вы должны указать причины недостачи на Ваш взгляд. Рекомендую Вам указать все недочеты в работе работодателя, которые могли повлечь появление недостачи. Ничего не подписывайте и объяснительную не пишите. Пусть обращаются в суд, так и скажите. Не нужно. После увольнения недостачу могут взыскать только в судебном порядке. Это Ваше право.

Можете отказаться, тогда составят акт об отказе. Объяснительная пишется в произвольной форме, ссылка на нормативные акты не обязательна. Пишите в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу.

От кого, ваши контакты, кому ФИО или название организации, должности , что, где, когда, что просите Дата, подпись. Пишите на имя директора, объясняйте все своими словами как вышла такая ситуация.

Отзывов о юристах за 24 часа. Юристы Казани изменить. Выбор города Москва. Советы юристов: 1. Надо написать объяснительную по поводу недостачи на производстве.

Как написать объяснительную про недостачу?

Статья ТК РФ гласит, что при нарушении трудовых и должностных обязанностей сотрудник любой организации должен понести наказание в виде дисциплинарного взыскания. При разбирательствах письменное фиксирование возникшей недостачи или излишек, а также объяснительная записка помогают донести до руководства позицию работника компании и отстоять его право работать далее в организации. Образцы объяснительных сотрудника по недостаче или излишкам в результате инвентаризации По закону работодатель обязан в письменном или устном виде потребовать от своего подчиненного объяснительную. Заметьте, работник не имеет право на отказ, он обязан официально объяснить случившуюся ситуацию в течение 2-х рабочих дней. Важно Особое внимание уделяют и количеству поступившего товара, и его качеству. Акт должны подписывать не только представители руководства, но и члены независимой комиссии. Еще одним немаловажным документом является акт о списании товара.

Объяснительная по недостаче

При выявлении несовпадения фактических данных о наличии учитываемых объектов с учетными сведениями организации заполняются сличительные ведомости, в которых фиксируются как излишки, так и недостачи, обнаруженные при инвентаризации. Такой порядок предписан Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденными приказом Минфина РФ от Рассмотрим его детально. Образец объяснительной записки. На основании факта убытка, отраженного в сличительных ведомостях, руководство организации в соответствии со ст. Необходимо это для решения вопроса об источниках возмещения недостачи, вскрытой при инвентаризации, а именно есть ли основания относить недостачу на ответственное лицо.

Кроме того, для того, чтобы привлечь работника к материальной ответственности, то есть взыскать с него недостачу, необходим подписанный работником договор о полной материальной ответственности. Излишки и недостачи: нюансы бухгалтерского и налогового учета В процессе хозяйственной деятельности многие организации сталкиваются с недостачами и потерями от порчи материальных ценностей. Пример 3. Поэтому важно не только оформить требование, но и доказать, что оно было вручено работнику либо он отказался от его получения. Это перестраховывает от обвинений. Бывали случаи в судебной практике, когда работники отказывались от того, что документ, напечатанный на компьютере, это их авторство. Недостача товара может быть выявлена при инвентаризации.

Светлана, сначала нужно выяснить, почему вы должны писать объяснительную, какое отношение имеете к недостаче вы, а потом уже писать или другой вариант. В чем именно вопрос юристам?

Справки 2НДФЛ Вы должны предоставить за 2 года. Например, если Вы купили квартиру 31 декабря 2012 года - Вам вернут НДФЛ фактически перечисленный работодателем за весь 2012 год. По второму вопросу - Вам вернут только фактически перечисленный работодателем НДФЛ (за 2 ГОДА), остальная сумма перенесется на следующий год. Вы должны представить справки 2НДФЛ с налоговой инспекции за последний год.

Как директор и основатель Glowforge, молодой компании по производству лазерных 3-D принтеров в Сиэттле, Шапиро ко всему подходит с одной простой меркой: можем ли мы создать в офисе обстановку без предрассудков. Если ему это удастся, он окажется в меньшинстве. В этом году были опубликованы данные нового исследования, показывающие, что работодатели до сих пор полны предрассудков в отношении женщин (по сравнению с мужчинами), особенно если выясняется, что работнику необходимо время по уходу за детьми.

При этом потребитель вправе потребовать также полного возмещения убытков, причиненных ему вследствие нарушения установленного договором купли-продажи срока передачи предварительно оплаченного товара. В случае нарушения установленного договором купли-продажи срока передачи предварительно оплаченного товара потребителю продавец уплачивает ему за каждый день просрочки неустойку (пени) в размере половины процента суммы предварительной оплаты товара.

Именно это делает юриста по-настоящему не зависимым, что в свою очередь обеспечивает гарантию защиты интересов клиента. Конечно, в работе органов опеки и попечительства очень большую. Материалы из раздела Предпринимательское право Ифнс россии по г иваново Покупка недвижимого имущества в россии гражданином германии Написать жалобу в штаб жириновского в спб Бланк замены денежных средств банковской гарантией Как табелировать арест работника в лечебном учреждении Как заработать на посреднеческих услугах в логистике Комментарии 2 Спасибо. Климент Ни от кого не хочу зависеть, бояться за статус, платить кому то какие то взносы не понятно за.

В мае 2018 года пресс-служба компании MikroKapitalGroup, которая является владельцем одного из популярных сервисов каршеринга Делимобиль, объявила о приобретении Энитайм. Он не устает радовать своих пользователей обновлением автопарка, а также приятными бонусами за лояльность. Учитывая количественный состав автопарка обоих операторов, можно предположить, что данное слияние преследовало цель занять первое место в рейтинге сервисов по предоставлению автомобилей в краткосрочную аренду.

Недостача при инвентаризации: оформление, приказ и объяснительная. В процессе инвентаризационной проверки контролирующей комиссией составляются описи. При выявлении несовпадения фактических данных о наличии учитываемых объектов с учетными сведениями организации заполняются сличительные ведомости, в которых фиксируются как излишки, так и недостачи, обнаруженные при инвентаризации.

Нам сказали заплатить госпошлину в размере 2000. Подскажите, это сумма на двоих или каждой платить по 2000. У меня вопрос по поводу жилого, дома как его переоформить на мать.

Надеюсь во втором сезоне гг заменят другим актером (поговаривают об этом) Книга тоже хороша, но совершенно по другому, поэтому лучше не пытаться сравнивать- там совершенно другая атмосфера и от сравнения ни фильм ни книга не выигрывают Ellka 23. В стиле классического Гибсонсовского кибербанка- мрачно, романтично, короче в стиле Нейроманта. Надеюсь во втором сезоне гг заменят другим актером (поговаривают об этом) Книга тоже хороша, но совершенно по другому, поэтому лучше не пытаться сравнивать- там совершенно другая атмосфера и от сравнения ни фильм ни книга не выигрывают Ellka Ellka 23.

Информацию по каждому муниципалитету будет анализироваться ежеквартально. Напомним, что еще одной мерой по борьбе с жестоким обращением с детьми стала работа "прямой линии", куда можно сообщить о таких ситуациях. Теперь в App мы публикуем раз в день подборку важных новостей или тексты целиком. Надеемся, так вам будет удобнее.

Супругам военнослужащих по их желанию отпуск предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих по их желанию может быть приравнена к продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска, превышающая продолжительность отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы (п.

Одновременно с инвентаризацией наличных денег в кассе следует проводить инвентаризацию бланков строгой отчетности. Для проведения инвентаризации используются две унифицированные формы, утвержденные постановлением Госкомстата России от 18. Бланк строгой отчетности следует заполнять четко и разборчиво, без исправлений. Если бланк испорчен или неправильно заполнен, то его перечеркивают и прилагают к книге учета бланков документов за тот день, в котором они заполнялись.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Марфа

    Большое спасибо. Очень полезная информация

  2. peisumo79

    Огромное вам пасибо! а еще посты на эту тему будут в будущем? Очень жду! зпр.

  3. Евстафий

    Пусть будет по-вашему. Делайте, как хотите.